Türk Hava Yolları, resmi internet sitesinden personel alımı yapacağını duyurdu.
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi mezunu alımı yapılacağı belirtilen ilanda, aranan nitelikler, genel özellikler ve başvuru şekline ilişkin bilgiler şu şekilde;
Genel Özellikler:
- T.C. vatandaşı olmak,
- Adli sicil kaydı veya adli sicil arşiv kaydı bulunmamak,
- 01.01.1988 ve sonrası doğumlu olmak,
- Erkek adaylarda askerlik görevini tamamlamış olmak, askerlikten muaf olmak veya en az 2 yıl tecilli olmak,
- MS Office uygulamalarına hakim olmak,
- Aşağıdaki fakültelerden lisans derecesinde mezun olmak,
- İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
- İktisadi, İdari ve Beşeri Bilimler Fakültesi
- İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi
- İktisat Fakültesi
- İletişim Fakültesi
- İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi
- İşletme Fakültesi
- İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi
- Sanat ve Sosyal Bilimler Fakültesi
- Siyasal Bilgiler Fakültesi
- Siyasal Bilimler Fakültesi
- Sosyal ve Beşeri Bilimler Fakültesi
- Ticari Bilimler Fakültesi
- Ulaştırma ve Lojistik Fakültesi
- Uygulamalı Bilimler Fakültesi
- Yönetim Bilimleri Fakültesi
- İngilizce seviyesinin 12.04.2015 tarihi itibariyle en az aşağıdaki değerlerde olduğunu belgeleyebilmek (İkinci yabancı dil bilmek tercih sebebidir.)
- YDS :60
- TOEFL(IBT) :72
Aranan Nitelikler:
- Organizasyon, planlama ve takip yönleri kuvvetli,
- Aktif sorumluluk ve insiyatif alabilen,
- Takım çalışmasına yatkın,
- Etkili sözlü ve yazılı iletişime sahip olan çalışma arkadaşları arıyoruz.
Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol:
- Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. Yukarıdaki şartları taşımayanların ve İnternet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir.
- İlan kriterlerini sağlayan adaylar sözel yetenek, sayısal yetenek ve İngilizce yazılı sınavına davet edilecektir.
- Çalışma süresince THY operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir.
- İlan kapsamında 200 kişi istihdam edilecektir.
- Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir.
- Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır.
