featured

Özçelik İş sendikasından THY TEKNİK A.Ş. çalışanlarına duyuru

THY TEKNİK A.Ş çalışanlarınında merakla beklediği ücret zamları hakkında özçelik iş sendikası bilgilendirme yaptı. Açıklamada düşük ücretli iş gurupları için ekstra taleplerin yapıldığını ve ek protokollerle süreci devam eden talepler paylaşıldı.

Özçelik İş sendikasından yapılan açıklamada;

Kıymetli THY Teknik AŞ Çalışanları,

Değerli Üyelerimiz, Geçtiğimiz Eylül ayı itibariyle başlatmış olduğumuz çalışmalar sonucunda işveren tarafıyla varmış olduğumuz mutabakatla; siz değerli üyelerimizin hak ve menfaatlerinizin artırılmasına yönelik bir dizi düzenleme hayata geçirilmişti.

Bu kapsamda;

-Mazeret izninin 16 saatlik bölümünün, 2’şer saat olarak kullanılması,

-Refakat izni kapsamının genişletilerek 30 güne kadar çıkarılması,

-07.3 iş gurubundaki Memurların ‘’Uzman yardımcısı’’

-9.02’deki iş grubundaki Uzman Mühendislerin, ‘’Mühendis’’ ve ‘’İş Güvenliği Uzmanı’’

-14.0 iş grubundaki ‘’Mühendis’’ unvanın ‘’Uzman Mühendis’ ’olarak tadil edilmesi,

-Engelli çocuğu bakıma muhtaç engelli ve belirlenmiş kronik rahatsızlığı olan annelerin kısmi çalışma imkânın sağlanması,

-Belirlenmiş kronik hastalığı olanların 24 aya kadar ücretli hastalık izni kullanılması, gibi konular ek protokollerle uygulamaya konulmuştu.

Ayrıca;

-Vefat yardımının brüt ücret kadar artırılması,

-Dileyen personele yemek ücretinin ödenmesi,

-İSGÇ uzmanlarına prim verilmesi,

-Yakacak yardımındaki vergi indiriminin sosyal yardımlara dahil edilerek sosyal yardımın yeniden belirlenmesi,

-Lisan ve Şeflik tazminatının belirlenmesi,

– Eğitmenlerin ek ders saat ücretleri düzenlenmesi,

– Düşük ücretli Destek, Teknik Destek, Yetkisiz Teknisyenlerin olduğu iş gruplarındaki üyelerimizin ücretlerine de ilave iyileştirme yapılması, gibi konularda çalışmalarımız ve müzakerelerimiz devam etmekte olup, en kısa sürede elde edeceğimiz olumlu sonuçları siz kıymetli üyelerimizle paylaşarak bilgilendirmeyi sürdüreceğiz.

Sağlıklı ve huzurlu çalışmalar dileriz.

Özçelik-İş Sendikası

Genel Yönetim Kurulu Adına

Genel Başkan Yunus DEĞİRMENCİ

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Öne Çıkan Yorumlar

  1. 2 yıl önce

    Kabin ekiplerine ne zaman seyyanen zam sözü verildi? Bu sözler neden teknisyenlere verilmiyor? 10 BİN NET bir de. Tekniği bu kadar ayaklar altına alan bir MRO yok dünyada arkadaşlar. Uyanın açın gözünüzü. Thy Teknik dünyada en düşük ücretle teknisyen çalıştıran firma oldu. Sen bu şekilde teknisyeni ezersen, kabinde işe yeni girmiş taze memurlar burnunu kaldıra kaldıra teknisyene emir de verir demir de. Uçaklarının uçmasını istiyorsan temelin sağlam olacak. Uçuşa gönderdiğin teknisyenine rütbe takıyorsan bunun bir anlamı olduğunu unutmayacaksın. Kaptandan sonra teknisyen gelir. Sonra amiri memuru gelir. Bu dünyanın heryerinde böyledir. Unutulmuş. Ama hatırlatırlar bir gün. İşte o zaman kafanı vurursun Antalya’nın taşlarına..

  2. 2 yıl önce

    Istç uzmanlarına prim verilecek denmiş ? Her sözleşmede bu iş grubuna ayrıcalık yapılıyor ? Bu olayın mevzusu nedir bilen varmı acaba ? Bu adamlar yetkili teknisyen skalasında ? Nedir bu adamların olayı biri anlatsın Allah aşkına

  3. 2 yıl önce

    Düşük ücretli Destek, Teknik Destek, Yetkisiz Teknisyenlerin olduğu iş gruplarındaki üyelerimizin ücretlerine de ilave iyileştirme yapılması, gibi konularda çalışmalarımız ve müzakerelerimiz devam etmekte olup, en kısa sürede elde edeceğimiz olumlu sonuçlar umarım %20 de kalmazdan %35 in üzerinde olur.

43 Yorum

  1. 2 yıl önce

    eee zam nerde

  2. 2 yıl önce

    Özçelik iş sendikası umarım biz çalışanları iyi düşünmüşsünüzdür görüşmeler devam ettiğine göre iyi bir sonuç ile mutlu edeceğinizi umuyorum

  3. 2 yıl önce

    Düşük ücretli Destek, Teknik Destek, Yetkisiz Teknisyenlerin olduğu iş gruplarındaki üyelerimizin ücretlerine de ilave iyileştirme yapılması, gibi konularda çalışmalarımız ve müzakerelerimiz devam etmekte olup, en kısa sürede elde edeceğimiz olumlu sonuçlar umarım %20 de kalmazdan %35 in üzerinde olur.

  4. 2 yıl önce

    bazı konularda hava işten önde olmamız lazım. Sosyal yardımda ve tazminatlarda önde olduğumuz gibi zam da ilave bişeyler yapmalı işvernimiz. Mİkail beyin adaletine inanıyorum. sendikada derdimizi doğru anlatırsa ve onları teşvik ederse bizim gibi teknik destek çalışanlarına pozitif bir katkı olacağına inanıyorum. Aydın başkanda sağ olsun koşturuyor ne zaman arasak sorsak ulaşabiliyor ve doğru bilgi alabiliyoruz. cuma günü yine toplantı yapacaklarmıs. umarım yüzümüzü güldürecek haberler verirler.

  5. 2 yıl önce

    Şirket kararı almış, uygulamaya koyalı üzerinden 15 gün geçmiş Bizim (sözüm ona) sendika yeni haber almış. Zamlar ne oldu diye soranlar var sendikaya ; şirket açıklama yapar sendika emin olmak için maaşların yatmasını bekler. Tamam demek bizim thy bu kararı almış hadi biz de nemalanalım der ve sendikadan açıklama geliiiirrrr

    • 2 yıl önce

      Hangi sendika?

      Cevapla
    • 2 yıl önce

      İnsanları boş boş yorumlarla manipüle edeceğine hakkın için kamuoyu oluştur. Hangi onbeş günü hangi imza sonrası neyin kafasını yaşıyorsun. Benim derdim teknisyenliğe geçiş benim derdim hakkımı savunan birileri olsun bizim için bişeyler yapsın. Biz bu parça bölük kafayla anca izleriz

      Cevapla
  6. 2 yıl önce

    Merhaba teknik destekten teknisyenliğe geçişte kıdemin tekrar geri verilmesini talep ediyoruz tıpki uzmandan mühendisliğe geçişte uzmanların kıdemleri silinmediği gibi bizim de silinmemesini arz eder çalışmalarınızdan dolayı teşekkür ederiz

  7. Alt grup teknisyenlerin maaşlarını yükseltirken aynı oranda yetkili teknisyenide yükseltmen gerek alta verirken üstü katletmeyin! Yar. Tek arkadaşlara iyi zam verin ama üstede aynı oranı uygulayın adaletli olun. Yapıp yapacagınız %20 neyin tatavasındasınız anlamam AO ne verirse onu yaparsınız

  8. 2 yıl önce

    Çocukken bu çelik çomak oyununu çok oynardık

  9. 2 yıl önce

    Şu yorumlara bak. Teknisyen camiasından pek umudum yok zaten. Tdp ise dibin dibi

  10. 2 yıl önce

    Çelik ,
    Oranlar nerde?

    Cevapla
  11. 2 yıl önce

    Vallahi bu şirkette en güzeli memur(uzman yardımcısı)olmak teknisyenden bir tık fazla alır
    Destek teknik destekten bir asgari ücret fazla alır miss gibi temiz iş
    kahve sigara arada volta akşam olmuş kart basar gider ,

  12. Tis de konuşulması gereken maddeleri şuan konuşmaları saçmalık sendika boş işler peşindesin ek zammı konuş ek promosyon konuş.teknisyenlerin kücük görülmesi canımızı sıkmaya başladı artık

    • 2 yıl önce

      Kardeş saatlik mazeret, ölüm yardımı, sosyal yardım işine gelmiyorsa başına gelince dilekçe yazar kullanmazsın

      • Bunlar zaten var olan şeyler hepsi tis de var, şuan ki asıl konu zam ek zam anlıyormusun daha tis deki maddeleri bilmiyorsun burada bana ahkam kesiyorsun hasbam

  13. 2 yıl önce

    Tdp den sınavla teknisyene geçenlerin kıdemleri geri verilsin. Zaten 5 yıldır teknisyen olarak çalışan adamlar 2 tane sınava sokulup teknisyen ünvanı verildi fakat 2.5 yılları çöp edildi. Emek ziyan edilmemeli. Bu adamlar 5 yıl teknisyen sıfatı olmadan teknisyenlik yaptı. Teknisyen olduklarında da tecrübe karşılıklarını hakediyorlar

  14. 2 yıl önce

    Tdp den teknisyene geçtik ve harflerimiz düştü. Konu hakkında iyileştirme olmalı! Uzmanlar memurlar geçiş yaparken harfleri düşmedi. Biz zaten az maaş alıyoruz. Bizim neden düşüyor?

  15. 2 yıl önce

    Hep aynı senaryo günün sonunda hava iş ne aldıysa aynısını alacaklar :) belki eksik ama fazla değil

  16. 2 yıl önce

    10.0 skalasindaki haksızlık atölyelerde CS yapılmayan personel ile ilgili acil çözüm bulunmali

  17. 2 yıl önce

    Tutmayın küçük enişteyi

  18. Mazeret izinlerinin senelik izinden düşüldüğünü niye yazmamışlar imzaladıkları protokoldan utanıyorlar mı

  19. 2 yıl önce

    tırt

  20. 2 yıl önce

    Kabin ekiplerine ne zaman seyyanen zam sözü verildi? Bu sözler neden teknisyenlere verilmiyor? 10 BİN NET bir de. Tekniği bu kadar ayaklar altına alan bir MRO yok dünyada arkadaşlar. Uyanın açın gözünüzü. Thy Teknik dünyada en düşük ücretle teknisyen çalıştıran firma oldu. Sen bu şekilde teknisyeni ezersen, kabinde işe yeni girmiş taze memurlar burnunu kaldıra kaldıra teknisyene emir de verir demir de. Uçaklarının uçmasını istiyorsan temelin sağlam olacak. Uçuşa gönderdiğin teknisyenine rütbe takıyorsan bunun bir anlamı olduğunu unutmayacaksın. Kaptandan sonra teknisyen gelir. Sonra amiri memuru gelir. Bu dünyanın heryerinde böyledir. Unutulmuş. Ama hatırlatırlar bir gün. İşte o zaman kafanı vurursun Antalya’nın taşlarına..

    • 2 yıl önce

      Tek seferlik veriliyor. Zam değil ödeme. 10 bin net seyyanen zam nerede görülmüş?

      Cevapla
  21. 2 yıl önce

    Istç uzmanlarına prim verilecek denmiş ? Her sözleşmede bu iş grubuna ayrıcalık yapılıyor ? Bu olayın mevzusu nedir bilen varmı acaba ? Bu adamlar yetkili teknisyen skalasında ? Nedir bu adamların olayı biri anlatsın Allah aşkına

  22. 2 yıl önce

    Sendika havacılık şubeyi kapattı yerine baş temsilci, temsilci atadı kim biliyor ortada ne baş temsilci var ne temsilci iyiki şirketimiz mail atıp çalışanları bilgilendiriyor

  23. 2 yıl önce

    Yeni ilan acmissiniz hem tecrube hem tip.. 10.0dan mi baslatacaksiniz yeni geleni bir cozum buna bulsaniza la.. millet gelip 2-3 ay sonra kaciyor.. bir zahmet yuksek harften baslatin ve 10.3 baslatin da myteknik pegasus falan toplamasin.. sonra isimleri uzman yaparsiniz aylak zamaninizda

  24. 2 yıl önce

    Mikail Beye
    ik baskani atolyeleri yoklayip nabiz yokluyor. sinavi kaldirmak icin calisma yapiyoruz diyor, yonetime sunacagiz diyor. calisma yapacagiz, sunacagiz baska birsey demiyorlar. icraat gormek istiyoruz.Komponentte kirdiginiz her rekorda alnimizin teri var. Emegimizle koltuklarinizi saglamlastirmayi birakinda emekcinin hakkini arayin. Hakkimiz olan Unvani Verin. Bizler hicbirseye destek olmuyorz. Bizzat işin kendisini tüm riski alarak yapıyoruz.

  25. 2 yıl önce

    Teknisyenliğe geçiş sınavını kaldıracagız, çalışma yapıyoruz, yonetime sunacağız diyip duruyor ık başkanı. Bir an önce icraat görmek istiyoruz. Yıllardır bu hikayeleri duyduk. Yapacağınız şey basit , yetkisi olan teknisyen olacak NOKTA. Kırdığınız her rekorda terimiz var. Bizim emeklerimizle koltuklarını güçlendirmeyi bırakıp hakkımız olan ünvanları verin. TDP ler hiçbirşeye destek olmuyor. Tüm sorumluluk ve risk ile bizzat işin kendisini yapıyor.

  26. 2 yıl önce

    Evet evet evettt şşşşş sessizlik istiyoruzzzzz.Bir susarmısınız artıkk adamlar bizlere yakın davranmaya çalışıyorrrr bir dakika bir dakika bu timsah gözyaşları degilmiii ? Haklarınını yememek lazım simdi nede olsa gözyaşı var vefasız sevgiliyi bile dönderir ama bizi sendikaya geri döndermezzz gitti bitti uçtu;)

    Bizler elleri anahtar tutan insanlarızz bizler güç harcayan bizler sorumlukları en üste alan insanları ali veli mehmet ne farkeder benim hakkımı savunmayan kimsee benle olmasınn.sizler sizlerin bizlerden aldıkalrını çok iyi biliyorsunuz yenen haklar,adaletsizlik ve nicesi .yaşanan şavşatalı hayatınızz bir durun deme vakti geldide geçiyorr.

    Neyse konumuza geri dönelimm kar geldi geliyor dogalgaza zam gelirmi?

  27. 2 yıl önce

    Bazı şeyler kabullendim artık. THY kabin memuru ve mühendis şirketidir. Teknisyen ve pilot çok da umrudna değildir. Bakınız o yüzden pilot ve teknisyen maaşları Türkiye’deki tüm firmalardan daha azdır. Mühendis ve kabin memuru maaşları ise diğer tüm firmalardan daha fazladır.

    • 2 yıl önce

      Enteresan dır,ayrım yapmak ne kadar yanlış da olsa,bir tarafta kalifiye,eli anahtar tutan,bir çok sınav ve mülakatlsrdan geçen teknisyen diğer tarafta tabir yanlış anlaşılmasın ama garsonluk hizmeti veren çalışan,sanki farkın tersine işlemesi lazım.

      Cevapla
  28. 2 yıl önce

    Bu sendika maşallah tüm iş gruplarına zam ğnvan ıvır zıvır….ama 10.3 sklasına gelindiğinde sus pus..asıl işi yapıp şirketi kara geçiren 10.0 ve 10.3 skalalarına ek zam veya ek tazminat istmesi gerekir..yada en temizi hangar tazminatı… Biride duysun artık

  29. 2 yıl önce

    Yunus şimdi Ao ile aynı mı alıcaz diyip masaya yumruğunu vurdu ve %20 çok, gelin şunu düz %17 yapalım dedi.

  30. 2 yıl önce

    Teknisyenler söylenmeyi bırakın hep boş konuşuyorsunuz. Birbinizi sırtınızdan vurmaya devam ettikce daha cook böyle ağlanırsınız .. yeni diyarlara acılıp sizlerden uzakta farklı bir sayfaya başlamak için gün sayanlara selam olsun

    • 2 yıl önce

      Aynen öyle. Sözde birlikler ama iş icraate gelince herkes birbirinin kuyusunu kazıyor. Adamın yetki almaması için eğitime göndermeyen baş teknisyenler bile var.

    • Aslm reis hangi firmaya gidecez

  31. CS ve Yardimci Teknisyen’lerimize 2 harf atlatiyoruz ve 10.0 ve 10.3 skalalarinda her harf icin 3-4000 arttiriyoruz dese yine yetmez

    Cevapla