Bildiğiniz üzere,THY ve ortaklıklarında çalışanların bazıları ByLock kullanıcısı olmakla suçlanıp işlerinden oldular. Tabii ki bu suçlamalara karşı, çalışanlarda mahkemelerimizde kendilerini aklamaya çalışıp, suçlamaların asılsız olduklarını iddia ettiler.
İşte O Suçlama
FETO konusu ile ilgili daha önce yazdıklarımın arkasında olarak bu sefer ByLock kullanıcısı olmakla suçlanan ve aşağıdaki gerekçeler eşliğinde işlerinden olanların mağduriyetlerini yazmaya çalışacağım.
Yukarıdaki belgenin içeriğinde yazan suçlamaları, çalışanlar kabul etmemiş ve haklarını savcılık ve mahkemelerde aramışlardır. Bu aşamalardan sonra beraat edenlerinin işe alınması gerekirdi. Türkiye bir hukuk devletidir. Hukuk devletlerinde beraat edenin suçlaması düşer ve eski işine geri döner.
Hal böyleyken, bizim THY’mizin yöneticileri, sanırım kendilerini farklı bir ülkenin şirketinde yöneticilik yapıyor görmüş olmalılar ki, keyfi uygulamalar ile bazılarını işe geri alırken bazılarını henüz işe başlatmamışlar.
Bylock kullanıcı oldukları iddiası ile işlerine son verilen çalışanların, mahkemelerimiz tarafından suçsuz bulunanlarının işe iadesi gerekmez mi?
Son günlerde sıklıkla yazdığım ByLock kullanıcıları ile ilgili makalelerimde, (https://www.airlinehaber.com/teknik-a-s-nin-magdurlari-unutuldu-mu/) belirtmiş olduğum üzere ByLock suçlaması ile işlerinden atılan çalışanların mahkemelerimiz tarafından tekrar işe başlatılmalarının gerektiğini yazmış ve THY ve Teknik A.Ş yöneticilerini göreve çağırmıştım.
THY ve Teknik A.Ş bünyesinden ByLock kullanıcısı olarak suçlanan çalışanlarının,mahkemelerimizde beraat edenlerinin alınması için karar çıkmış olmasına rağmen, THY bünyesinde çalışanların işe başlatıldıklarını ama her nedense %100 THY ortaklığı olan Teknik A.Ş’den çalışanların işe iadesinin yapılmadığı bilgisini almış bulunmaktayım.
Aynı şirket çatısı altında bu farklı uygulama neden yapılmıştır anlayan beri gele…
Mübarek ramazan ayı sürerken, dernekler ve sendika, üyelerine iftar yemekleri organizesi yaparken, TEKNİK A.Ş deki 12 kişi ne yer ne içer diye düşüneniniz var mı?
THY’nin ve Teknik A.Ş yönetimlerinin bu duyarsızlığına sizlerde mi ortak olmak istiyorsunuz? Bu kişiler sizlerin üyesi değil mi?
Aslına bakacak olursanız, Teknik A.Ş deki 12 çalışanın işe başlatılmamaları sadece Teknik A.Ş yi değil tüm THY camiasını da bağlar.
Sizler, THY işvereninin uydusu değilsiniz. Sizler tüzel kimlik taşıyan STK larsınız. THY’nin bu çifte standart uygulamasını madem kınayamıyorsunuz,o halde mağdur edilmiş arkadaşlarınız veya meslektaşlarınızla dayanışma içinde olmalısınız.
2017 yılının Mart ayından itibaren işsiz olup maaş alamayan ve yaşamlarını eş,dost ve ailelerinin desteğini ile sürdürmek zorunda kalan bu çalışanların mahkeme kararları var iken hala işe başlatılmamış olmaları sizleri rahatsız ediyor mu bilemem ama en azından vereceğiniz veya vermeyi planladığınız iftar yemeklerinde aklınıza gelir umarım.
Bu nedenle bu mağdur havacı kardeşlerinize yardımcı olabilmek için onlarla irtibata geçmeniz ve ne yer ne içerler diye bakmanızda fayda var.
NOT/ Sevgili Arkadaşlar; ilgilenilmeyi ve yardımda bulunulmayı derneklerden ve sendikadan talep etmiştik. tarafımıza mesaj atarak veya mağdur arkadaşları arayarak,yardımlaşmayı hangi hesap üzerinden yapılacağını sorgulayanların, üyesi oldukları dernek veya sendikaları ile görüşmelerini rica ediyorum.
Teknik A.Ş de Örgütlenmiş Sendika ve Derneklere Dayanışma Çağrısı
