• CANLI BORSA
  • İstanbul 19° PARÇALI BULUTLU
    • Adana
    • Adıyaman
    • Afyonkarahisar
    • Ağrı
    • Amasya
    • Ankara
    • Antalya
    • Artvin
    • Aydın
    • Balıkesir
    • Bilecik
    • Bingöl
    • Bitlis
    • Bolu
    • Burdur
    • Bursa
    • Çanakkale
    • Çankırı
    • Çorum
    • Denizli
    • Diyarbakır
    • Edirne
    • Elazığ
    • Erzincan
    • Erzurum
    • Eskişehir
    • Gaziantep
    • Giresun
    • Gümüşhane
    • Hakkâri
    • Hatay
    • Isparta
    • Mersin
    • istanbul
    • izmir
    • Kars
    • Kastamonu
    • Kayseri
    • Kırklareli
    • Kırşehir
    • Kocaeli
    • Konya
    • Kütahya
    • Malatya
    • Manisa
    • Kahramanmaraş
    • Mardin
    • Muğla
    • Muş
    • Nevşehir
    • Niğde
    • Ordu
    • Rize
    • Sakarya
    • Samsun
    • Siirt
    • Sinop
    • Sivas
    • Tekirdağ
    • Tokat
    • Trabzon
    • Tunceli
    • Şanlıurfa
    • Uşak
    • Van
    • Yozgat
    • Zonguldak
    • Aksaray
    • Bayburt
    • Karaman
    • Kırıkkale
    • Batman
    • Şırnak
    • Bartın
    • Ardahan
    • Iğdır
    • Yalova
    • Karabük
    • Kilis
    • Osmaniye
    • Düzce
    • Lefkoşa
    • Bakü
    • Amsterdam
  • HABER GÖNDER

Okuyucu Mektubu; THY’de Kapsam Dışı Çalışanlarda Dertli

Bildiğiniz üzere bizlere yollanan mailleri sizlerle isimsiz olarak paylaşıyoruz. İsimlerinin kullanılmayacağını bilen bazı çalışanlar bizlere sorunlarını anlatıyor ve çözüm arıyorlar. Anladığımız kadarıyla THY bugünlerde kapsam içi (sendikalı) veya kapsam dışı (sendikasız) ayrımı yapmamakta.
Birlikte değerlendirelim; 
THY ile sendika görüşmelerini yakından takip ettiğinizi biliyorum. Ancak THY yönetiminin başkalaştırdığı ve zoraki teklifi kabul etmezseniz ya ücretsiz izne çıkartırım sizi ya da iş akdinizi kendinizi fesh edersiniz ve sadece kıdem tazminatı alırsınız diye dayattığı kapsam dışı personel için neden haber yapmıyorsunuz anlamakta zorlanıyorum. THY personelinin büyük kısmı kabin ve kokpit personeli evet, ancak çoğunluğu KGBT personeli olan ve kapsam dışı ünvanlara sahip olan personelin maruz kaldığı uygulamaları da haberleştirmenizi sabirsizlikla bekliyorum.
Personel yönetim şefliğinin biz çalışanlara gönderdiği yeni ücret teklifi metnini ve 2021 sonuna kadar geçerli olacak şartları paylaşmıştınız. Sonrasında personele tek tek mail atmak yerine yöneticilerle paylaştıkları ve çalışanlara iletilmesini istedikleri metni sizinle paylaşıyorum. THY sözleşmelerini kendi feshedecek iken ağız değiştirip ve çalışanlara ihbar tazminati ödememek için çalışanların kendilerinin sözleşmeyi fesh etmesini istiyor.

Değerli Yöneticilerimiz,

Tüm çalışma arkadaşlarımızla birlikte sizlere de duyurduğumuz üzere, sendika üyesi kapsam içi personele uygulanmak üzere Sendika’ya teklif olarak göndermiş olduğumuz ücret düzenlemesi 01.08.2020 tarihinden itibaren kapsam dışı çalışanlarımıza ve tüm seviyedeki orta ve üst düzey üst yöneticilerimize, uygulanmak üzere aynen teklif edilmiştir. Teklif edilen bu ücret düzenlemesini kabul eden çalışanlarımız ve yöneticilerimiz, 01.08.2020 tarihinden itibaren normal çalışma saatlerine dönerek, kısa çalışma uygulaması kapsamından çıkarılarak, 30 gün üzerinden çalışma günü ve SGK bildirimleri yapılacaktır.

Bu doğrultuda;

·        Ücret düzenlemesini kabul eden bu kapsamdaki çalışan ve yöneticilerimiz, üst yöneticilerinin planlamaları çerçevesinde yaptıkları işin niteliğine bağlı olarak, uzaktan veya ofisten tam zamanlı olarak çalışma gerçekleştirecektir.
·        Ücret düzenlemesini kabul etmeyen çalışan ve yöneticilerimiz ücretsiz izin uygulamasına tabii olacaklardır. Bununla birlikte, ücret değişikliği kabul etmeyip de İş Kanunu’nun 24 2-f maddesine istinaden haklı nedenle iş akdini fesheden çalışan ve yöneticilerimize  kıdem tazminatları ödenecektir.
·        Bunların dışındaki, sendika üyesi kapsam içi çalışanlarımızın, normal ya da vardiyalı çalışma programına bakılmaksızın tüm yurt içi yer çalışanlarının Ağustos ayı boyunca haftalık çalışma programı 22,5 saat olarak tanımlanacaktır. Uzaktan / evden çalışmanın kesinlikle mümkün olmadığı ve birimdeki her bir çalışanın haftalık maksimum 22,5 saat çalışmasıyla işin yürütülemeyeceği birimlerin yöneticileri, istisna uygulanmasıyla ilgili taleplerini başkanları aracılığı ile en geç 28 Ağustos’a kadar ekteki formatla Yurt İçi Zaman Yönetimi Şefliğine          YURTICIZAMANYONETIMISEFLIGI@THY.COM iletmeleri gerekmektedir.
·        Yıllık izin planlamaları ve mücbir sebepler dışında uzaktan çalışan arkadaşlarımızın, her an ofis görevine hazır olmaları gerektiğinden görev yapılan şehrin dışına çıkmaları halinde yöneticilerine bilgi vermeleri gerekmektedir.
·        Yöneticilerin kendi birimlerinde bulunan kapsam dışı çalışanlara yukarıdaki maddeler doğrultusunda bilgilendirme yapması beklenmektedir.
Sağlıklı günler dileriz.
İstihdam Başkanlığı

YORUMLAR

En az 10 karakter gerekli

Gönderdiğiniz yorum moderasyon ekibi tarafından incelendikten sonra yayınlanacaktır.

Tüm Yorumlar (29)
  • THY bimm teknik
    0 0

    Yazlık kıyafetleride bimm marketle aynı versinler olsun bitsin bu iş

  • GÜLME KOMŞUNA
    0 0

    NOLDUUUU GENÇLER ??UÇUCULARIN MAAŞLARI DÜŞTÜ DİYE ZİL TAKIP OYNADINIZ,SIRA SİZE GELDİ HAYDEEE BAKALIMMMM,YAAAA GÜLME KOMŞUNA GELİR BAŞINA!!:)))))EVDEN ÇALIŞMAYA ,PANDEMİDE HİÇ RİSK ALMADAN ÇALIŞMAYA %30 KESİNTİ AZ BİLE EN AZ %50 OLMALI HAHAHAHA

  • Kgbt
    0 0

    Burada aldığı ücretleri dışarıda alabilecek olan ve bol bol iş ilanı bulunan BT personelini tutamazlar. Sonra dış kaynaklara iki kat ödeme yaparlar.

    • haklısın
      0 0

      staj yaptgım birim olduğu için iyi bilirim çok kaliteli adamlar var. Hatta kacmasnlar diye özel kanun cıkarıldı kendileri için piyasa göre iyi para verelim diye . evet kaptan teknisyen kabin memuru önemli ama bilet satılan sayfa ayakta durmazsa şirket para kazanamaz.

  • Dikkat!
    0 0

    24-2f part-time çalışanlara uygulanabilir. Önerilen çok açık şekilde 24-2e’ye girer. Mahkemede hem ihbar hem de kötü niyet tazminatı çatır çatır alınır. Kapsam içi -dışı farketmez emekliliği gelmiş olanlar yeni ücretleri kabul ettiktten sonra “verimsizlik- iş gücünden faydalanamama” yazıları alırsa, ihbar ve kötü niyet tazminatları yeni ücretler üzerinden hesaplanır.

  • Dongi dongi
    0 0

    Hava işli olmak düdel şey düdel

  • Pilotlar , Kabin Memurları , Teknisyenler , Uzmanlar , Memurlar ve Diğer personeller.
    Cimer’e hepimiz yazmalıyız. On binlerce yazı gondermeliyiz. THY kurumundaki yöneticileri şikayet etmeliyiz. Durumu izah etmeliyiz.
    Konuyu cumhurbaşkanına havale etmeliyiz. Yoksa işin içinden çıkamayız. Bunu yapmadigimiz takdirde kaos devam edecektir. Bir tarih belirleyelim. Hepimiz Cumhurbaşkanına yazalım. Ancak bu şekilde çözebiliriz.

    • cimer miş
      0 0

      sen bi yazsana cimer e ertesi gün kapının önüne koymazsalar söz bende yazıcam

      • Josue
        0 0

        İşkembeden konuşmak kolay tabi, ben yazdım ama hiç bişey olmadı ne sonuç anlamında ne de ATILMA anlamında. Çözümü istemeden de olsa şirketten ayrılmakta buldum, ama en azından tüm yolları DENEDİM.

    • İsimsiz
      0 0

      Cimer direk olarak isimleri ifşa eder, örnekleri var! Türkiye’yi bu kadar antidemokratik duruma düşüren kim!!! Kardeşim bunlar insanları çok sevdiğinden değil ucuza tam çalıştıralım hesabında!maaşlar dolar bazında kuşa döndü! Bu kadar yandaş hava iş ve Çelik iş bile isyan etti, gerisini siz düşünün! Olay sandıkta çözülür! İşçi düşmanlarını tanıyın!

    • rezillik
      0 0

      adamların derdi v.fonuna gelecek para.sen ben umurlarında değiliz.yazsan ne olacak.bu iş bitti.

    • Torpilsiztorpil
      0 0

      Millet buraya yazıcagına cimer e yazsaydı cozulur Du bızım mılletimiz usengec anca konusur iş yerınde sıgara ıcme alanında atıp tutar safi ruzgar

    • Unknown
      0 0

      Ulan it iti ısırır mı ? Cimermiş. Zaten talimatlar yukarıdan gelmiyor mu?

  • Aviator
    0 0

    “Zamaninda yediğin hurmalar gün gelir tırmalar”yıllarca kapsam dışı kalmayı kabul edip,en kötüsünden olsada Hava- İş sendikasında olmazsanız tabii ki ilk gözden çıkarilan sizler olursunuz.
    Saadet döneminiz biter ve sarısından da olsa bir sendika uyeliğine muhtaç olursunuz.Bu günler THY tarihinde yerini alacak kara günler olacak ve maalesef bu günlerin figuranları sizler olacaksınız.

    • avvv
      0 0

      alternatif sunulduğu ve gönüllü geçildiğini düşünüyor olmanız kurumu hiç tanımadığınızı gösteriyor.

      • Aviator
        0 0

        Sendikanın sendika olduğu,çalışanın isci sınifı bilincinde olduğu,işverenin şimdikinden çok daha saygın olduğu dönemlerde de çalışmış ve THY ye 30 senesini vermiş biri olarak neyin ne olduğunu gayet iyi biliyorum.Ne zaman ki “at izi it izine karıştı” ve ne zaman “ayaklar baş başlar ayak oldu”işte o zaman ben sen o oldunuz işye o yuzden demek istediğimi tabii ki anlayamazsiniz

  • TK kopt kabn
    0 0

    Türk hava yollarında artık Elele yürüme vakti. Herkes elini taşın altına soksun.
    Pilotlar , Teknisyenler , Kabin Memurları , Memurlar , Uzmanlar herkes birlik olsun.
    Maaş kavgası yaratmayın. Hepimiz aynı gemideyiz. Bu gemiyi yurutmeliyiz. Birbirimizle atisirken THY yöneticiler cesaret alıyor. Lütfen birlik olun. Geçmişi bırakın. THY ve Sendika birlikte hareket etsinler. Bunlara zaten itimadimiz kalmadı. Şimdi bizler birlik olursak kazanan biz oluruz. Telegram Twitter whatapp hersenyse grup kurmazsaniz birlik olamazsınız. Sefa bey öncü olursa onun üzerinden yurutebiliriz süreci.

    • Kaptan bey bız bı ara telegram kurduk yaklasık 9 arkadaşımızı işten çıkardılar 1800 kişiye kadar ulastık bu durumdan hazımsızlık duyup bu arkadaslarımızı ısten attılar cakası yiyen varsa bi 9 kişi daha atılması için ön gören buyursun bu hain ıspıyoncu toplulukla 5 adım sonra gammazlanırsınız bılgınız olsun paranıza bakın

    • Kaptan Pilot
      0 0

      Allah akıl versin Sefa Bey ile ne alaka bu konu? Adam gazeteci, varsa maçaniz siz toplanacaksiniz. Bu millet hala ogrenemedi kendi hakkını kendi aramayı hep bir kahraman arayışı. En ufak bişey olunca da satarsınız en önde gideni. Mesele Sefa, ali, veli meselesi değil. İnsanlar OMURGASIZ!
      Birlik olacak yer Talpa dir Tassa dir Uted dir. Bir kişi aradı mi bu dernekleri merak ediyorum. STK lar bunun içindir.

      • Kaptanım
        0 0

        Uted meşgul, yeni logo yapıyorlar

        • Kaptanım
          0 0

          Arasan bir sorsan sana da faydası dokunur belki. Talpa yapmıyorsa demek ki

        • Kaptan Pilot
          0 0

          Tabi logo yapacaklar işleri güçleri boş işlerle uğraşmak öbürleri de aynı. Cebini dolduran sağda solda yemeklerde caka satan tipler. Sonra niye üyemiz yok olmaz tabi bu kafayla. STK da bitti ülkede onlara da bişey diyemiyorum. Hakkını arayan soluğu hapiste alıyor bu ülkede.

    • Sn kabin kokpit
      0 0

      Kimi kime şikayet edicez heryere el koymuşlar mahkemeler bile bunların artık iskuru arıyorum işveren neden 14 gün yatirmadi iskura neden 27 gün bildirimi yapıp işkur bize maaş yatırdı diyorum bu yasal değil diyorum sigortamda ödenmemiş gorunuyor diyorum bunlar benim zararıma diyorum şikayet oluşturalım diyorum olusturmuyir iskura gidin bilgi alın diyorlar yani kime kime şikayet edicez insan da çalışma psikolojisi bırakmadılar sağlık sorunlarımiz çoğaldı artık versinler tazmiantlaru ihbarları çıkalım bu kadar rezilliğe gerek yokkk

  • Rezil yonetim
    0 0

    THY gibi koskoca kurumu ne hale getirdiler. Marka değerini alcaltan personeli önemsemeyen bencil bir yönetim tarzı izliyiruz. İlker Ayci bu surecte kimse zarar görmeyecek dediğinde gulmustum. Çünkü inandırıcı gelmemisti. Kadroyu o kadar sisirdiler ki gereksiz yere şimdide işin içinden cikilamiyor. Yönetimin beceriksizliği bu duruma getirdi. Kısa çalışma ile bu süreç yürümez. İşten çıkarmalar olacak bence. Cumhurbaşkanı el atmalı olaya yoksa güzelim kurumu bitirecekler. Çözerse devlet çözer. İlker ayci ve diğer yöneticilerle bu iş yürümez. Bakkalı yonetemeyecek adamlar bu hale getirdi. Yazık.

  • Purser
    0 0

    Dahi anlamındaki de ayrı yazılır

    • Haklısınız
      0 0

      Cümle sonuna nokta konur. Ancak konuya odaklansanız daha iyi olurdu.

      • A320 Kpt
        0 0

        Evet Purserim konu harici bir yere takılmış. Ama bu hata normal bir yorumcunun değil, saygın bir haber sitesinin ana başlığı olunca buna takılmasını gayet normal karşılıyorum.

      • Purser
        0 0

        Ben yazı yazarak para kazanmıyorum.



Sıradaki haber:

Rusya Lübnan’a yardım için 5 uçak gönderiyor

Hızlı Yorum Yap

0 0 0 1 0 1
ads360x300
Yazarlar
Video
Galeri

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.

AirlineHaber | Havacılık Haberleri'e üye olun

Zaten üye misiniz ? Buraya tıklayarak Üye girişi sağlayabilirsiniz.

AirlineHaber | Havacılık Haberleri'e giriş yapın

Henüz üye değil misiniz ? Buraya tıklayarak Üye olabilirsiniz.